Pengertian Organisasi, Karakteristik, Struktur Dan Tujuan

Apa itu organisasi? Memahami organisasi adalah forum atau tempat pertemuan bagi sekelompok orang untuk bekerja bersama secara rasional, sistematis, terkendali, dan dipandu untuk mencapai tujuan tertentu menggunakan sumber daya yang ada.

Secara umum, organisasi akan menggunakan beberapa sumber daya spesifik untuk mencapai tujuan, seperti; uang, mesin, metode / metode, lingkungan, sumber daya manusia dan sumber daya lainnya, yang dilakukan secara sistematis, rasional, dan terkendali.

Baca juga : Definisi Apresiasi

Pemahaman organisasi dalam dunia bisnis adalah sekelompok orang atau kelompok yang bekerja sama untuk mencapai tujuan bisnis. Seperti organisasi nirlaba, dalam dunia bisnis istilah ini juga memiliki struktur dan budaya kerja yang jelas. Oleh karena itu, organisasi yang berbeda juga akan berbeda dalam struktur dan tujuan.

Memahami organisasi menurut para ahli

Pengertian Organisasi, Karakteristik, Struktur Dan Tujuan
Pengertian Organisasi, Karakteristik, Struktur Dan Tujuan

Untuk lebih memahami apa arti organisasi, kita harus merujuk pada pendapat para ahli. Beberapa ahli telah menjelaskan definisi organisasi, yang meliputi:

Stoner

Menurut Stoner, gagasan tentang organisasi adalah pola hubungan yang melaluinya orang di bawah arahan atasan mencapai tujuan bersama.

Stephen P. Robbins

Menurut Stephen P. Robbins, gagasan tentang sebuah organisasi ialah sebuah entitas sosial yang memang secara sadar telah dapat berkoordinasi, dengan batasan-batasan yang relatif bisa kemudian diidentifikasi, dan beroperasi relatif secara terus menerus untuk mencapai tujuan bersama maupun sebuah kelompok tujuan.

Tujuan Organisasi

Tujuan Organisasi
Tujuan Organisasi

Mengacu pada gagasan organisasi, tujuan organisasi tidak hanya untuk mencapai visi dan misi perusahaan, tetapi juga untuk meningkatkan pendapatan yang melebihi biaya produksi. Inilah yang membedakan organisasi nirlaba.

Baca juga : Daftar Riwayat Hidup

Pada umumnya memang beberapa dari tujuan organisasi adalah sebagai berikut:

  • Sebagai tempat untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien.
  • Meningkatkan kapasitas, kemandirian dan sumber daya yang dimilikinya.
  • Sebagai tempat bagi orang yang ingin memiliki posisi, penghargaan dan pembagian kerja.
  • Sebagai tempat mencari keuntungan bersama.
  • Organisasi memainkan peran dalam pengelolaan lingkungan bersama.
  • Organisasi dapat membantu orang meningkatkan hubungan dan memanfaatkan waktu luang.
  • Sebagai tempat untuk dapat mempunyai sebuah kekuatan dan pengawasan.

Adapun memang tujuan dari organisasi umumnya dibagi menjadi tiga bagian, yang meliputi:

Tujuan organisasi jangka pendek

Ini adalah tujuan organisasi yang harus dicapai dengan cepat dan berkala, biasanya dalam enam bulan hingga satu tahun. Tujuan organisasi jangka pendek ini nantinya akan menjadi referensi untuk mencapai tujuan jangka menengah dan panjang.

Baca juga : Contoh Proposal Bisnis

Jangka waktu yang singkat untuk tujuan ini disesuaikan dengan periode keuangan suatu organisasi, biasanya selama enam bulan atau per tahun. Mereka sering disebut tujuan operasional.

Tujuan organisasi jangka menengah

Ini adalah tujuan organisasi yang harus dicapai paruh waktu atau lebih lama dari tujuan jangka pendek. Jangka waktu untuk mencapai jangka menengah ini adalah satu hingga tiga tahun.

Tujuan organisasi jangka menengah ini adalah serangkaian pencapaian tujuan organisasi jangka pendek. Biasanya disebut tujuan taktis.

Tujuan organisasi jangka panjang

Ini merupakan tujuan maupun hasil akhir yang memang ingin anda capai oleh suatu organisasi yang dapat dicapai setelah menjalankan misi organisasi.

Baca juga : Contoh Surat Lamaran Kerja

Periode waktu adalah dari 3 tahun sampai dengan 5 tahun. Tujuan jangka panjang ini dapat dicapai jika Anda capai sebuah tujuan jangka menengahnya. Pada umumnya memang disebut juga sebagai tujuan strategis.

Karakteristik organisasi

Karakteristik organisasi
Karakteristik organisasi

Berdasarkan pemahaman organisasi dan tujuannya, kita dapat mengetahui karakteristik organisasi. Beberapa fitur organisasi meliputi:

  • Terdiri dari sekelompok orang
  • Memiliki tujuan
  • Berkolaborasi satu sama lain
  • Peraturan
  • Pembagian tugas dan tanggung jawab

Elemen organisasi

Agar organisasi berfungsi dengan baik, harus ada beberapa elemen penting di dalamnya. Berikut ini adalah elemen organisasi secara umum:

  • personil
  • Kerjasama
  • Tujuan bersama
  • Peralatan
  • Lingkungan
  • Sumber daya alam

Bentuk Organisasi

Untuk lebih memahami makna organisasi, kita juga harus menganalisis bentuk-bentuk organisasi yang ada di masyarakat. Beberapa bentuk organisasi meliputi:

  • Organisasi politik
  • Organisasi sosial
  • Organisasi olahraga
  • Organisasi keagamaan
  • Organisasi Pemuda
  • Organisasi kemahasiswaan

Manfaat organisasi

Terdapat juga beberapa manfaat organisasi yang dapat dirasakan anggota, termasuk yang

  • Memfasilitasi pencapaian tujuan bersama.
  • Melatih seseorang secara mental untuk menjadi lebih baik
  • Memfasilitasi penyelesaian masalah.
  • Latih kepemimpinan seseorang
  • Hubungan berkembang
  • Tambahkan informasi ke anggota organisasi
  • Membentuk karakter seseorang.
  • Acara pembelajaran untuk anggota.

Struktur organisasi

Struktur organisasi
Struktur organisasi

Organisasi formal di masyarakat umumnya terdiri dari presiden / pemimpin, bendahara, sekretaris dan anggota. Jika organisasi lebih besar, akan ada kasus di setiap presidium, misalnya, wakil presiden, wakil bendahara, dll.

Baca juga : Contoh Surat Perjanjian

Selain itu, struktur organisasi masing-masing perusahaan harus berbeda satu sama lain. Namun, secara umum, struktur organisasi perusahaan terdiri dari beberapa tugas sesuai dengan fungsi manajemen; sebagai direktur, direktur, manajer, penyelia, konsultan, anggota dan lainnya.

Yaitu penjelasan tentang definisi organisasi, tujuan organisasi, elemen organisasi dan karakteristik organisasi secara umum. Semoga bermanfaat.